Exam Preparation
AMWPعمليات عمل إدارة الأصولدورة تحضيرية لامتحان CAMA
التقييم:
الإنجليزي
متقدم
وجهاً لوجه
التدريب في الموقع
تدريب مباشر عن بعد
تدريب
التدريب
والإرشاد
السرعة الذاتية
تدريب
اختر تاريخ
لتحميل الكتيب
نبذة عن الدورة التدريبية
"تم تصميم هذه الدورة التفاعلية للغاية لتوفير بيئة تدريبية غامرة تعمل على تعظيم التفاعل بين الحضور والمدرب والحضور مع أقرانهم.
تستخدم الدورة مزيجًا من التمارين الفردية والجماعية لتعزيز تجربة التعلم. سيقوم الحاضرون بإكمال ومراجعة تمارين الواجبات المنزلية اليومية المصممة لتعزيز وتعزيز التدريب اليومي من أجل منحهم أفضل فرصة لإكمال الاختبار بنجاح في نهاية الدورة
تستخدم الدورة مزيجًا من التمارين الفردية والجماعية لتعزيز تجربة التعلم. سيقوم الحاضرون بإكمال ومراجعة تمارين الواجبات المنزلية اليومية المصممة لتعزيز وتعزيز التدريب اليومي من أجل منحهم أفضل فرصة لإكمال الاختبار بنجاح في نهاية الدورة
المخرجات الرئيسية
1
التعرف على المبادئ الأساسية لعمليات إدارة الأصول
2
تقييم عمليات إدارة الأصول وتحديد مجالات التحسين
3
تحليل بيانات الأصول لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن صيانة الأصول واستبدالها
4
تنفيذ عمليات إدارة الأصول لتحسين أداء الأصول وتقليل وقت التوقف عن العمل
5
تطبيق تقنيات إدارة المخاطر لتحديد أولويات أنشطة صيانة الأصول واستبدالها
شركاء العالم في إدارة الأصول
"WPiAM هي شراكة عالمية، تأسست في أواخر عام 2014، بين الجمعيات المهنية الوطنية غير الربحية التي تعمل معًا لتمكين الأفراد والمنظمات من تطوير وتقييم والاعتراف بالكفاءة في إدارة الأصول، لصالح أعضائها ومجتمع إدارة الأصول على مستوى العالم. هدفنا: تمكين المنظمات والصناعة من تطوير وتقييم والاعتراف بكفاءة الأفراد في إدارة الأصول على مستوى العالم مهمتنا: دعم وتعزيز نظام الشهادات العالمي (GCS) لدعم كفاءة إدارة الأصول التعرف على محتوى مقدمي التعليم والمؤهلات في إدارة الأصول وتأييده مقابل نظام الشهادات العالمي البقاء كجهة مستقلة غير ربحية ومتعددة اللغات جمعية شاملة تظل متوافقة مع مواد GFMAM وISO قيمنا: واجب النزاهة تجاه مجتمع AM العالمي التعاون
محتوى الدورة التدريبية
اليوم الأول: أنظمة ومعايير إدارة الأصول ISO 55000
نظرة عامة على الدورة
•اختبار أولي تفاعلي
•مقدمات
•نظرة عامة على محتوى الدورة
سلسلة ISO 55000
•فوائد إدارة الأصول
•تعريف الأصول
•نظرة عامة على إدارة الأصول
•نظرة عامة على أنظمة إدارة الأصول
•نهج أنظمة الإدارة المتكاملة
•المصطلحات والتعاريف
ISO 55001 – أنظمة إدارة الأصول
•سياق المنظمة
•القيادة
•التخطيط
•الدعم
•العملية
•تقييم الأداء
•التحسين
اليوم الثاني: الأطر والنماذج في إدارة الأصول
نظرة عامة على مجموعة المعرفة لإدارة الأصول
•تعريف إدارة الأصول
•مبادئ إدارة الأصول
نماذج مجلس إدارة الأصول
•نموذج مفهوم إدارة الأصول
•نموذج نظام إدارة الأصول
•نموذج تسليم القدرات
•نموذج النضج
•أصحاب المصلحة
•القيادة والثقافة
•المفاهيم الأساسية لإدارة الأصول
•الشروط الأساسية
•الشروط المحجوزة
اليوم الثالث: المفاهيم والأنظمة في إدارة الأصول
نموذج مفهوم إدارة الأصول
•تحليل أصحاب المصلحة
•المبادئ الأساسية
•التركيز على المخرجات
•القدرات
•مستوى الضمان
•منظمة التعلم
غرض نظام إدارة الأصول ومكوناته
•الغرض من نموذج نظام إدارة الأصول
•الغرض من نموذج النظام التنظيمي
•مكونات نموذج نظام إدارة الأصول
•أصحاب المصلحة
•القيادة
اليوم الرابع: نموذج النظم التنظيمية
نموذج النظم التنظيمية
•الأهداف
•مراقبة الأداء وتحسينه
•اتخاذ القرار
•إدارة المخاطر
•إدارة العمليات
•الأدوار التنظيمية
نموذج نظام إدارة الأصول العلاقات المتبادلة القطع الأثرية (الوثائق) لنموذج نظام إدارة الأصول
•معايير اتخاذ القرار لأصحاب المصلحة
•سياسة إدارة الأصول
•خطة إدارة الأصول الاستراتيجية (SAMP)
•نموذج الأنظمة التنظيمية ونموذج تقديم القدرات
اليوم الخامس: نماذج إدارة الأصول وأطر الاستحقاق
أقسام النموذج
•أصحاب المصلحة
•إدارة الطلب
•هندسة النظم
•إدارة التكوين (MOC)
•كفاءة الاستحواذ
•العمليات والصيانة
•التحسين المستمر
عناصر نموذج تسليم القدرة نموذج نضج إدارة الأصول
•العناصر التنظيمية
•عدسات النضج
•صفات النضج
•نضج إدارة أصول البناء
على من يجب الحضور؟
تم تصميم هذه الدورة العملية والتفاعلية للغاية خصيصًا لـ
أي فرد مشارك في تنفيذ معيار إدارة الأصول ISO 55000
المهندسين الميكانيكيين
مقيمو إدارة الأصول
المشرفون
الفنيون
أسئلة شائعة
ما هي اللغة التي سيتم تدريس الدورة بها وما هو مستوى اللغة الإنجليزية الذي أحتاجه للمشاركة في برنامج تدريب LEORON؟
يتم تقديم معظم دورات LEORON باللغة الإنجليزية. ومع ذلك، هناك بعض الدورات المقدمة باللغة العربية، معظمها عبر الإنترنت. بالنسبة لدوراتنا التدريبية الداخلية، يمكن تنظيم الجلسات وتقديمها بأي لغة عند الطلب. بشكل عام، أفضل طريقة للتأكد من توفر اللغة هي مراجعة مديري التسجيل لدينا للحصول على أحدث المعلومات. ما عليك سوى النقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للدردشة معنا مباشرة.
ما هي الأشكال التي يتم تقديم الدورات بها؟
يقدم LEORON التدريب في أشكال مختلفة بما في ذلك الجلسات الافتراضية المباشرة وجهاً لوجه والتعلم الذاتي والتسليم الداخلي بالإضافة إلى الدورات التدريبية عبر الإنترنت.
هل دورات LEORON العامة معتمدة من قبل هيئة/منظمة رسمية؟
نعم، معظم دورات LEORON العامة معتمدة من قبل هيئات معترف بها دوليًا مثل CIPD، وATD، وPMI، وEdEx، وغيرها الكثير—اعتمادًا على الدورة.
من الذي يعتمد برامج التدريب الخاصة بـ LEORON؟
تتعاون LEORON مع أكثر من 20 هيئة دولية مثل PMI وCIPD وATD وEdEx وNASBA وCISI وGARP وHRCI وSHRM وACCA وASQ وIIA وILM وIAC وغيرها
هل يتم توفير نقاط التطوير المهني المستمر أو وحدات التطوير المهني؟
نعم، يمكن للمتعلمين الحصول على اعتمادات التطوير المهني المستمر ووحدات التطوير المهني (PDUs) بما في ذلك NASBA CPEs، وPMI PDUs، وCISI، وGARP، وHRCI، وSHRM، والمزيد.
كيف يمكنني التسجيل في الدورة؟
يمكنك التسجيل عبر موقعنا الإلكتروني عن طريق ملء نموذج الاستفسار، أو عن طريق التحدث مباشرة مع أحد مستشارينا عبر الواتساب أو البريد الإلكتروني. بمجرد تأكيد اهتمامك، سنرشدك خلال الخطوات.
متى يكون الموعد النهائي للتسجيل في الدورات العامة؟
يتم إغلاق التسجيل عادةً قبل 14 يومًا من تاريخ بدء الدورة، مع قبول التسجيلات المتأخرة في بعض الأحيان عند التأكيد
ما الذي تتضمنه رسوم الدورة؟
تغطي الرسوم عمومًا مرافق الأماكن ذات الخمس نجوم، ومواد التدريب، والتعليمات المعتمدة، والغداء والمرطبات، بالإضافة إلى الشهادة والعضوية حيثما ينطبق ذلك0065
هل هناك أسعار جماعية أو خصومات؟
نعم، تتوفر حجوزات جماعية وخصومات على مستوى الشركات. يتم تشجيع المتعلمين على التواصل لمناقشة الترتيبات المحددة
ما هو الدعم المتاح مع التسجيل؟
يساعد مديرو التسجيل ومكتب التسجيل في العملية برمتها، بما في ذلك المواعيد النهائية ولوجستيات السفر وتخصيص الدورة التدريبية. بالإضافة إلى أي طلبات خاصة أخرى قد تكون لديك. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للقيام بذلك.
هل يمكنني طلب دورة تدريبية مخصصة في موقعي أو داخل مؤسستي؟
نعم، التدريب الداخلي قابل للتخصيص بالكامل من حيث المنهج واللغة والتسليم والتوقيت. يمكنك اقتراح التواريخ والمواقع. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للإجابة على أي أسئلة أو مخاوف في هذا الصدد.
ما هي سياسة الاسترداد أو الإلغاء؟
تختلف سياسات الاسترداد والإلغاء حسب نوع الدورة وموقعها. بشكل عام، قد تكون عمليات الإلغاء التي تتم قبل 14 يومًا على الأقل من تاريخ بدء الدورة مؤهلة لاسترداد كامل أو جزئي، في حين أن عمليات الإلغاء التي تتم بالقرب من تاريخ الدورة قد تؤدي إلى فرض رسوم. للحصول على الشروط الدقيقة، يرجى استشارة مدير التسجيل الخاص بك أو الرجوع إلى البريد الإلكتروني لتأكيد الدورة.
هل يمكنني تسجيل عدة موظفين من شركتي؟
نعم. نحن ندعم التسجيلات الجماعية ونقدم حزمًا مؤسسية للمؤسسات التي تسجل مشاركين متعددين. يمكن لفريقنا المساعدة في تنسيق الخدمات اللوجستية للحجوزات الجماعية.
من يجب أن يحضر هذه الدورات؟
تقدم LEORON خدماتها لمجموعة متنوعة من المهنيين: بدءًا من أولئك الذين يسعون إلى تطوير المهارات القيادية وحتى مديري المشاريع ومتخصصي الموارد البشرية والمهنيين الماليين والأمن السيبراني والمشتريات وعشاق الذكاء الاصطناعي وغيرهم الكثير.
هل أحتاج إلى خبرة سابقة أو مؤهلات أكاديمية؟
ليس دائما. تقبل العديد من المسارات المتخصصة، مثل الأمن السيبراني، المتعلمين الذين ليس لديهم خبرة سابقة. ومع ذلك، قد تكون لبعض الدورات التدريبية (على سبيل المثال، الدورات التدريبية المعتمدة على PMI PDU) متطلبات مسبقة موصى بها. من الأفضل دائمًا الدردشة مع أحد مديري التسجيل لدينا لمناقشة المزيد. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للقيام بذلك.
هل سأحصل على شهادة بعد الانتهاء من الدورة؟
"نعم. عند الحضور الكامل والإكمال الناجح، سوف تحصل على شهادة المشاركة أو الاعتماد، اعتمادًا على الدورة.
هل الوجبات والمشروبات متضمنة في الدورات وجهاً لوجه؟
"نعم. بالنسبة للدورات التدريبية الشخصية، يتم توفير فترات استراحة الغداء والقهوة يوميًا في المكان.
هل يمكن لـ LEORON تقديم دورة تدريبية داخليًا في مؤسستنا؟
بالتأكيد. يمكن تقديم جميع البرامج بشكل خاص في شركتك أو افتراضيًا لفريقك، وتخصيصها لتتناسب مع أهدافك وهيكلك الداخلي.
التعليقات
- عرض:IAMM Internal Audit Maturity ModelIn recognition of their dedication and contribution supporting IKEA Saudi Arabia in arranging training programs during 2017 & 2018, looking forward for more development and exciting effort this year. On behalf of IKEA Saudi Arabia, THANK YOU!Dalal KutbiCountry Learning & Development Manager at IKEA Saudi Arabia
- عرض:Certified Professional in Quality and Patient SafetyDating back to 2014, Mobily’s “LEORON” experience has grown from a single collaboration to a long-term partnership. We consider ‘’LEORON” Institute as a strategic partner, whose contribution has been nothing but premium in equipping our staff with field-based knowledge and information. Past three years have resulted with an expanded collaboration with superior customer service and support. Best Regards,Turki S. AlsahaanDir L&D, Talent Management at Mobily, Etihad Etisalat Company
- عرض:Certified Professional in Quality and Patient SafetySince the partnership was signed between BAE Systems Saudi Development & Training and LEORON in 2017, we have been working together to offer the Saudi market a complete portfolio of training solutions benefiting from the wide and extensive experience of both parties. Recognizing the great success of this partnership, we are looking for further collaborations in the future that will position both companies as one of the leading training providers in Saudi Arabia. We thank the LEORON team for their full cooperation and continuing support, and look forward to further success together in the years to come.Emad AlrajihVP, Business Winning at BAE Systems Saudi Development & Training
- عرض:Certified Professional in Quality and Patient SafetyWe have been working with LEORON for the past two years and will be working with them again this upcoming year. The programs they delivered were fruitful and exciting and our organization has received positive feedback from the participants. What our organization aims to do is to provide at no cost training for all the private sector employees so that they may benefit from our offered programs in Innovation and Professional development. Leoron has helped us achieve this goal. We look forward to continuing this service and wish them the best of luck. Regards,Nasser M. Al-SubaieSr. Program Officer, Enterprise Learning & Human Development at Kuwait Foundation for the Advancemen
