ODDT
التطوير التنظيمي والتحول الرقمي

التقييم:
4.8
Bi-Lingual
متوسط إلى متقدم
Video preview
وجهاً لوجه
التدريب في الموقع
تدريب مباشر عن بعد
تدريب
التدريب
والإرشاد
السرعة الذاتية
تدريب
اختر تاريخ
لتحميل الكتيب

نبذة عن الدورة التدريبية

في بيئة الأعمال سريعة الخطى اليوم، يجب على المنظمات أن تتطور بمرونة وبصيرة. شهادة تطوير المنظمة والتحول الرقمي تمكن قادة الموارد البشرية والتطوير التنظيمي من قيادة مبادرات التغيير الاستراتيجي، وخاصة في مجال التحول الرقمي. من خلال تجارب عملية غامرة، يكتسب المشاركون الخبرة في التشخيص والتخطيط وتنفيذ استراتيجيات التطوير التنظيمي المؤثرة التي تعمل على مواءمة الأشخاص والأنظمة مع أهداف العمل. من خلال مز

أثير خالد ا.
أخصائي أول - التسجيل في البرنامج

المخرجات الرئيسية

1
احصل على شهادة معترف بها عالميًا تعرض خبرتك في قيادة التغيير الاستراتيجي الذي يركز على الأشخاص.
2
إتقان أطر التطوير التنظيمي والأدوات الرقمية لمواءمة الهياكل التنظيمية مع احتياجات العمل المتطورة.
3
تعلم كيفية قيادة التدخلات الجماعية التي تعزز المشاركة والتعاون والأداء عبر الفرق.
4
تصميم وتنفيذ خطط التطوير التنظيمي المستدامة التي تدعم التحول وتوفر عائد استثمار ملموس.
5
ضع نفسك كقائد للتغيير الاستراتيجي قادر على التغلب على التحديات المعقدة والمتعددة الوظائف في جميع أنحاء العالم.

الشهادات

محتوى الدورة التدريبية

اليوم الأول: أسس التطوير التنظيمي والسياق الاستراتيجي
مقدمة لنماذج وأطر التطوير التنظيمي

فهم تطور التطوير التنظيمي ودوره الاستراتيجي في الموارد البشرية.

استكشاف نماذج مثل Action Research وMcKinsey 7S.

التطوير التنظيمي والتحول الرقمي

تعلم كيفية مواءمة الهياكل التنظيمية مع الاستراتيجيات الرقمية.

تحليل الحالات الواقعية للتطوير التنظيمي الرقمي السريع.

اليوم الثاني: تشخيص التطوير التنظيمي والتحليلات والاستراتيجية الرقمية
أدوات وأطر التشخيص

استخدم الاستطلاعات والمقابلات وتقييمات الجاهزية بشكل فعال.

قم بتطوير أطر عمل مثل لوحات معلومات SWOT وOD.

 

تحليلات الموارد البشرية في التطوير التنظيمي

الاستفادة من البيانات الضخمة لتحديد أولويات مبادرات التطوير التنظيمي.

تصميم أداة تشخيص رقمية بشكل تعاوني.

 

اليوم الثالث: تصميم استراتيجية التطوير التنظيمي وخطط العمل
المواءمة الاستراتيجية ورسم خرائط التطوير التنظيمي

ربط إجراءات التطوير التنظيمي بالمهمة والأهداف الرقمية.

إنشاء خطط تعتمد على الثقافة والكفاءة.

مختبر التدخل الجماعي للتطوير التنظيمي – الجزء الأول

ابدأ التخطيط الجماعي لتدخلات التطوير التنظيمي الحقيقية.

مسودة الميزانيات والتأثير المتوقع.

اليوم الرابع: تدخلات التطوير التنظيمي وقيادة التغيير
تنفيذ وقيادة التغيير

تطبيق أساليب التدخل البنيوي والثقافي.

استخدام نماذج التغيير الخاصة بكوتر وأدكار.

مختبر التدخل الجماعي للتطوير التنظيمي – الجزء الثاني

قم بتقديم وتحسين تدخلك.

تلقى تعليقات المدربين والأقران.

اليوم الخامس: استدامة التغيير وقياس الأثر
قياس التغيير والحفاظ عليه

بناء أنظمة الاستدامة ونماذج الحوكمة.

قياس عائد الاستثمار وصياغة السرديات على مستوى المديرين التنفيذيين.

عروض كابستون

عرض مشاريع التدخل الجماعي.

وضع اللمسات الأخيرة على خطط العمل الشخصية للتنفيذ.

على من يجب الحضور؟

تم تصميم هذه الدورة للمحترفين الذين يهدفون إلى توسيع نفوذهم من الدعم التشغيلي إلى قيادة التحول الاستراتيجي. سواء كنت تعمل على تحسين وظيفة التطوير التنظيمي الحالية أو تبدأ من الصفر، فإن الأدوات والقوالب والأطر المقدمة تزودك بالقدرة على القيادة بثقة. يستفيد المشاركون من التعلم من الأقران والمختبرات التطبيقية، ويغادرون بخطط قابلة للتنفيذ مصممة خصيصًا لتلبية احتياجاتهم التنظيمية.

شريك أعمال الموارد البشرية

مدير التطوير التنظيمي

مدير إدارة المواهب

مستشار إدارة التغيير

قائد التعلم والتطوير

أسئلة شائعة

ما هي اللغة التي سيتم تدريس الدورة بها وما هو مستوى اللغة الإنجليزية الذي أحتاجه للمشاركة في برنامج تدريب LEORON؟
يتم تقديم معظم دورات LEORON باللغة الإنجليزية. ومع ذلك، هناك بعض الدورات المقدمة باللغة العربية، معظمها عبر الإنترنت. بالنسبة لدوراتنا التدريبية الداخلية، يمكن تنظيم الجلسات وتقديمها بأي لغة عند الطلب. بشكل عام، أفضل طريقة للتأكد من توفر اللغة هي مراجعة مديري التسجيل لدينا للحصول على أحدث المعلومات. ما عليك سوى النقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للدردشة معنا مباشرة.
ما هي الأشكال التي يتم تقديم الدورات بها؟
يقدم LEORON التدريب في أشكال مختلفة بما في ذلك الجلسات الافتراضية المباشرة وجهاً لوجه والتعلم الذاتي والتسليم الداخلي بالإضافة إلى الدورات التدريبية عبر الإنترنت.
هل دورات LEORON العامة معتمدة من قبل هيئة/منظمة رسمية؟
نعم، معظم دورات LEORON العامة معتمدة من قبل هيئات معترف بها دوليًا مثل CIPD، وATD، وPMI، وEdEx، وغيرها الكثير—اعتمادًا على الدورة.
من الذي يعتمد برامج التدريب الخاصة بـ LEORON؟
تتعاون LEORON مع أكثر من 20 هيئة دولية مثل PMI وCIPD وATD وEdEx وNASBA وCISI وGARP وHRCI وSHRM وACCA وASQ وIIA وILM وIAC وغيرها
هل يتم توفير نقاط التطوير المهني المستمر أو وحدات التطوير المهني؟
نعم، يمكن للمتعلمين الحصول على اعتمادات التطوير المهني المستمر ووحدات التطوير المهني (PDUs) بما في ذلك NASBA CPEs، وPMI PDUs، وCISI، وGARP، وHRCI، وSHRM، والمزيد.
كيف يمكنني التسجيل في الدورة؟
يمكنك التسجيل عبر موقعنا الإلكتروني عن طريق ملء نموذج الاستفسار، أو عن طريق التحدث مباشرة مع أحد مستشارينا عبر الواتساب أو البريد الإلكتروني. بمجرد تأكيد اهتمامك، سنرشدك خلال الخطوات.
متى يكون الموعد النهائي للتسجيل في الدورات العامة؟
يتم إغلاق التسجيل عادةً قبل 14 يومًا من تاريخ بدء الدورة، مع قبول التسجيلات المتأخرة في بعض الأحيان عند التأكيد
ما الذي تتضمنه رسوم الدورة؟
تغطي الرسوم عمومًا مرافق الأماكن ذات الخمس نجوم، ومواد التدريب، والتعليمات المعتمدة، والغداء والمرطبات، بالإضافة إلى الشهادة والعضوية حيثما ينطبق ذلك0065
هل هناك أسعار جماعية أو خصومات؟
نعم، تتوفر حجوزات جماعية وخصومات على مستوى الشركات. يتم تشجيع المتعلمين على التواصل لمناقشة الترتيبات المحددة
ما هو الدعم المتاح مع التسجيل؟
يساعد مديرو التسجيل ومكتب التسجيل في العملية برمتها، بما في ذلك المواعيد النهائية ولوجستيات السفر وتخصيص الدورة التدريبية. بالإضافة إلى أي طلبات خاصة أخرى قد تكون لديك. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للقيام بذلك.
هل يمكنني طلب دورة تدريبية مخصصة في موقعي أو داخل مؤسستي؟
نعم، التدريب الداخلي قابل للتخصيص بالكامل من حيث المنهج واللغة والتسليم والتوقيت. يمكنك اقتراح التواريخ والمواقع. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للإجابة على أي أسئلة أو مخاوف في هذا الصدد.
ما هي سياسة الاسترداد أو الإلغاء؟
تختلف سياسات الاسترداد والإلغاء حسب نوع الدورة وموقعها. بشكل عام، قد تكون عمليات الإلغاء التي تتم قبل 14 يومًا على الأقل من تاريخ بدء الدورة مؤهلة لاسترداد كامل أو جزئي، في حين أن عمليات الإلغاء التي تتم بالقرب من تاريخ الدورة قد تؤدي إلى فرض رسوم. للحصول على الشروط الدقيقة، يرجى استشارة مدير التسجيل الخاص بك أو الرجوع إلى البريد الإلكتروني لتأكيد الدورة.
هل يمكنني تسجيل عدة موظفين من شركتي؟
نعم. نحن ندعم التسجيلات الجماعية ونقدم حزمًا مؤسسية للمؤسسات التي تسجل مشاركين متعددين. يمكن لفريقنا المساعدة في تنسيق الخدمات اللوجستية للحجوزات الجماعية.
من يجب أن يحضر هذه الدورات؟
تقدم LEORON خدماتها لمجموعة متنوعة من المهنيين: بدءًا من أولئك الذين يسعون إلى تطوير المهارات القيادية وحتى مديري المشاريع ومتخصصي الموارد البشرية والمهنيين الماليين والأمن السيبراني والمشتريات وعشاق الذكاء الاصطناعي وغيرهم الكثير.
هل أحتاج إلى خبرة سابقة أو مؤهلات أكاديمية؟
ليس دائما. تقبل العديد من المسارات المتخصصة، مثل الأمن السيبراني، المتعلمين الذين ليس لديهم خبرة سابقة. ومع ذلك، قد تكون لبعض الدورات التدريبية (على سبيل المثال، الدورات التدريبية المعتمدة على PMI PDU) متطلبات مسبقة موصى بها. من الأفضل دائمًا الدردشة مع أحد مديري التسجيل لدينا لمناقشة المزيد. ما عليك سوى الذهاب إلى الدورة التدريبية المفضلة لديك والنقر على “دعنا نتحدث على WhatsApp” للقيام بذلك.
هل سأحصل على شهادة بعد الانتهاء من الدورة؟
"نعم. عند الحضور الكامل والإكمال الناجح، سوف تحصل على شهادة المشاركة أو الاعتماد، اعتمادًا على الدورة.
هل الوجبات والمشروبات متضمنة في الدورات وجهاً لوجه؟
"نعم. بالنسبة للدورات التدريبية الشخصية، يتم توفير فترات استراحة الغداء والقهوة يوميًا في المكان.
هل يمكن لـ LEORON تقديم دورة تدريبية داخليًا في مؤسستنا؟
بالتأكيد. يمكن تقديم جميع البرامج بشكل خاص في شركتك أو افتراضيًا لفريقك، وتخصيصها لتتناسب مع أهدافك وهيكلك الداخلي.

التعليقات

  • عرض:
    AR Certified Professional in Quality and Patient Safety
    AR We have been working with LEORON for the past two years and will be working with them again this upcoming year. The programs they delivered were fruitful and exciting and our organization has received positive feedback from the participants. What our organization aims to do is to provide at no cost training for all the private sector employees so that they may benefit from our offered programs in Innovation and Professional development. Leoron has helped us achieve this goal. We look forward to continuing this service and wish them the best of luck. Regards,
    Nasser M. Al-Subaie
  • عرض:
    AR Certified Professional in Quality and Patient Safety
    AR Since the partnership was signed between BAE Systems Saudi Development & Training and LEORON in 2017, we have been working together to offer the Saudi market a complete portfolio of training solutions benefiting from the wide and extensive experience of both parties. Recognizing the great success of this partnership, we are looking for further collaborations in the future that will position both companies as one of the leading training providers in Saudi Arabia. We thank the LEORON team for their full cooperation and continuing support, and look forward to further success together in the years to come.
    Emad Alrajih
  • عرض:
    AR Certified Professional in Quality and Patient Safety
    AR Dating back to 2014, Mobily’s “LEORON” experience has grown from a single collaboration to a long-term partnership. We consider “LEORON” Institute as a strategic partner, whose contribution has been nothing but premium in equipping our staff with field-based knowledge and information. Past three years have resulted with an expanded collaboration with superior customer service and support. Best Regards,
    Turki S. Alsahaan
  • عرض:
    AR IAMM Internal Audit Maturity Model
    AR In recognition of their dedication and contribution supporting IKEA Saudi Arabia in arranging training programs during 2017 & 2018, looking forward for more development and exciting effort this year. On behalf of IKEA Saudi Arabia, THANK YOU!
    Dalal Kutbi